kreativni ljudi

Poslodavcima u potrazi za novim članom kreativnog tima za oko zapinju kandidati s impresivnim portfolijom i snažnim preporukama bivših klijenata, kolega ili šefova. Ipak, među kandidatima koji uđu u uži izbor, menadžeri traže osobu koja ima “ono nešto” što će je izdvojiti od ostalih.

Forbesov tim izdvojio je kvalitete koje poslodavci rijetko kad svjesno uzimaju u obzir u potrazi za novim radnicima na kreativnim poslovima.

Kreativnost je danas vrlo cijenjena i činjenica je da su kreativci jako dobro plaćeni za ono što rade. Neke prognoze govore kako će se u budućnosti još više cijeniti rad kreativaca i kako će kreativnost postati jedna od ključnih poslovnih vještina.

Naime, veliki broj poslovnih procesa obavljat će roboti, dok će ljudi cijeloj toj priči dodavati kreativnu ‘ljudsku’ komponentu.

U nastavku slijede razne kreativne biznis ideje, koje mogu obavljati ljudi koji prema nekoj od spomenutih ideja gaje strast.

Neuroznanost još uvijek nije uspjela dati jednostavno objašnjenje zbog čega su neki pojedinci kreativniji od drugih, te kako uopće kreativnost nastaje. Ona je puno više povezana s desnom, emocionalnom polovicom mozga, nego s lijevom, koja je zadužena za racionalno i logično razmišljanje. Međutim, istraživanja se slažu oko jedne stvari, a ta je da svatko od nas ima kreativni potencijal koji samo treba na pravi način aktivirati i usmjeriti.