Manager.ba je dnevni poslovni portal orijentiran isključivo pozitivnim vijestima iz ekonomije i biznisa. Loše vijesti i vijesti političke prirode se ne objavljuju. Pored predstavljanja dokazano uspješnih kompanija, portal pruža podršku mladim osobama i tvrtkama koje tek ulaze u svijet poduzetništva. S ciljem promocije poduzetništva malim i srednjim poduzećimo nudimo besplatnu promociju na portalu. Kroz rubriku Klub menadžera objavljujemo... Pročitaj više
Najnovije vijesti
- ‹ prethodna
- 3 of 1951
- sljedeća ›
2
-
MOSTARAC DOBRICA MARINČIĆMostarac Dobrica Marinčić primjer je kako se upornošću i znanjem može izgraditi međunarodna karijera bez odlaska iz BiH. Od prvih besplatnih projekata stigao je do ugovora vrijednog 100.000 dolara, statusa jednog od najbolje ocijenjenih freelancera ... Kada je kao dječak dobio prvi laptop, Dobrica Marinčić nije mogao ni slutiti kako će mu upravo to odrediti životni put. Umjesto sati...
1
-
VLADARI SVJETSKE EKONOMIJE? -
Pa ljudi moji, je li to... -
PROMETNI PREKRŠAJI -
WOMEN 100 IMPACT AWARDS
- ‹ prethodna
- 3 of 1951
- sljedeća ›
Klub menadžera
- ‹ prethodna
- 4 of 98
- sljedeća ›
2
-
SAMIRA AVDIĆ, BRAVARIA INDUSTRIAL MARKETINGUoči nadolazećeg PIT Adria Summita, koji će 4. i 5. prosinca okupiti lidere industrije iz cijele regije u Sarajevu, prenosimo razgovor sa Samirom Avdić, direktoricom agencije Bravaria Industrial Marketing i osobom koja već godinama stoji iza razvoja ovoga jedinstvenog industrijskog brenda. U razgovoru Samira Avdić otkriva kako je nastala ideja industrijskog marketinga, zašto je važna...
1
-
NAJVEĆI DOMAĆI GASTRO BRENDRiječ je o brendu koji svakim danom raste, koji se iz Mostara proširio na 16 gradova diljem BiH i koji postaje lider...
-
ROBERT ČIRJAK, WIBIT SPORTSLipnja 1996. Robert Čirjak, tada 27-godišnjak rođen u Kanadi - podrijetlom iz okolice Zadra i Đakova - na letu iz...
-
ALISA LINGO, ALPHABET GROUPU vremenu kada se poslovni krajolik ubrzano mijenja, a očekivanja zaposlenika rastu brže nego ikad, uloga lidera i HR...
- ‹ prethodna
- 4 of 98
- sljedeća ›
Kolumne
- ‹ prethodna
- 3 of 276
- sljedeća ›
2
-
Tko zapravo stvara vrijednost? Stvara je čovjek kao radnik, poduzetnik, inovator, freelancer, digitalni nomad, onaj koji preuzima rizik i odgovornost - svojom sposobnošću i znanjem stvaranja vrijednosti. Ekonomski analitičari Admir Čavalić i Dženan Kulović u autorskom tekstu ističu kako "vrijednost rada ne određuje diploma, nego doprinos koji pojedinac stvara društvu. Minimalna plaća...
1
-
Pitanja vode u emocije, a emocije otvaraju nesigurnosti. Lakše je ostati na površini, u formatu "dobro sam", nego...
-
Publika je postala medij, tržište i izdavač u isto vrijeme. U tome su ključnu ulogu odigrale društvene mreže sa svojim...
-
Autentična briga o zaposlenicima ne zahtijeva inspirativne e-poruke, preskupe team-building aktivnosti ni HR izazove....
- ‹ prethodna
- 3 of 276
- sljedeća ›
Savjeti
- ‹ prethodna
- 3 of 440
- sljedeća ›
2
-
APATIJA KAO ŠTITDesetljećima se vjerovalo kako je sukob znak vitalnosti sustava, a pritužba zaposlenika prilika za napredak. Međutim, Wall Street Journal ukazujE i upozorava na ozbiljan poremećaj: zaposlenici više ne ulaze u sukobe niti podnose pritužbe. Oni biraju apatiju. Čak 70% radnika u tehnološkom i financijskom sektoru odbija izlazne intervjue, a taj se trend širi kao novi emocionalni štit protiv...
1
-
Poslovni savjetiU suvremenom poslovnom okruženju pritisak na operativnu učinkovitost i smanjenje troškova postaje sve izraženiji....
-
Poslovni savjetiZa oglašivače pitanje više nije što je dopušteno, nego, jeste li i dalje previše oprezni? Ako ste se ikada...
-
Poslovni savjetiAko ste ikada sjedili na sastanku i slušali o "sinergiji", "skalabilnim rješenjima" i "optimizaciji resursa" -...
- ‹ prethodna
- 3 of 440
- sljedeća ›
Anti-Manager
- ‹ prethodna
- 3 of 159
- sljedeća ›
2
-
NA RUBU KATASTROFEBosna i Hercegovina još nije ispunila sve uvjete za podnošenje prijave i članstvo u SEPA-i, jedinstvenom području plaćanja u eurima. Zbog toga gubi više od stotinu milijuna eura godišnje. Središnja banka BiH pripremila je predprijavu, ali uvjeti za sljedeći korak još nisu ispunjeni. Čeka se usvajanje zakonskih rješenja u entitetskim parlamentima. Ako vam netko izvan Bosne i Hercegovine...
1
-
HOROR RAMAPoseban problem je i to što se poduzetnici dijele na podobne i nepodobne. Oni u gospodarskoj zoni plaćaju simbolične...
-
PRAVILA PRAVILAOni koji bi i poštivali prometne znakove i pravila, to nisu u stanju jer se oni zaduženi za signalizaciju i regulaciju...
-
NIKAD KAO BANEPriča o njegovu usponu i padu u mnogočemu nalikuje na scenarij kriminalističkog trilera. Godinama je Chen Zhi u...
- ‹ prethodna
- 3 of 159
- sljedeća ›
Poslovni događaji
- ‹ prethodna
- 2 of 185
- sljedeća ›
-
22.05.2026. -
21.-23.04.2026. -
26.03.2026.
- ‹ prethodna
- 2 of 185
- sljedeća ›
Video
- ‹ prethodna
- 3 of 94
- sljedeća ›
BOJAN SPASOJEVIĆ, DENDROLOG
Bilo bi sjajno kada bi Mostar dobio pravi arboretum
VEDRAN ŠIMUNOVIĆ, INTERA TP
U Mostaru ima posla za sve koji žele raditi
SLAVKO SIĆ, HOLDINA
Nafta, struja i cijene: Što nas čeka?
- ‹ prethodna
- 3 of 94
- sljedeća ›
Menadžerske pozicije
- ‹ prethodna
- 7 of 71
- sljedeća ›
-
OTVORENO DO 15.03.2026. -
OTVORENO DO 27.02.2026. -
OTVORENO DO 26.02.2026.
- ‹ prethodna
- 7 of 71
- sljedeća ›
Savjeti
Oglasi za posao
Poslovi od:
Jooble
