kritika

Kritika ponekad, po svojoj prirodi, može biti osobna, ali kao osoba koja je upućuje, moramo znati odvojiti što mislimo o nečijem radu i ponašanju na poslu od onoga što mislimo o toj osobi

Uputiti kritiku nije lako, ali dati konstruktivnu kritiku može biti uistinu teško, pogotovo ako ne želite naljutiti osobu kojoj je upućujete. 

Ne možete točno znati kako će netko pojmiti vaše riječi, ali možete napraviti puno kako bi komunicirali konstruktivnije. Kako onda uputiti kritiku koja ne zvuči kao zlonamjerna?

Malo ljudi se razvedri kad primi kritiku, i rijetko tko je zna prihvatiti.

Nadopunite sljedeću izjavu “Kad me ljudi kritiziraju, osjećam se ________.”

Ako ste kao većina, nadopunit ćete rečenicu s: “povrijeđeno, ljuto, obrambeno, odbačeno, razočarano, osramoćeno, tužno, propalo, nevaljano, ogorčeno”, ili nekim sličnim riječima koje imaju gotovo isto značenje.

Malo ljudi se razvedri kad primi kritiku, i rijetko tko je zna prihvatiti.

Primiti kritiku nije lako. Ne možete kontrolirati kakvu ćete primiti konstruktivnu kritiku, ali uz malo vježbe možda možete savladati vještinu ispravnog reagiranja.

Na kraju ćete iz nje možda izvući nešto korisno, pogotovo u poslovnom okruženju. Blogerica Heather Sinclair s bloga Dumb Little Man otkriva kako se nosi s kritikom:

1. Pretvaram se da nije upućena meni