U narednih pet godina 840.000 malih i srednjih njemačkih kompanija u familijarnom vlasništvu suočiti će se s pitanjem ko će naslijediti posao, pokazuje istraživanje banke KfW.
Kako se cijela jedna generacija poslijeratnih poduzetnika priprema za odlazak u mirovinu, više od petine kompanija u obiteljskom vlasništvu morati će do 2022. biti prodano ili ugašeno.
Naime, u tim kompanijama vlasnici nemaju djece kojoj bi ostavili kompaniju ili su nasljednici premladi. Rezultat je to niske stope nataliteta koja je u Njemačkoj prisutna još od 70-ih godina. Samo u iduće dvije godine 100.000 poduzetnika namjerava otići u mirovinu, a da još nisu riješili pitanje nasljednika.
Prema sudu glavnog ekonomiste KfW-a, to će iz temelja uzdrmati sektor malog i srednjeg poduzetništva koji je kičma najveće ekonomije Europe.
Naime, mala i srednja poduzeća zaslužna su za dvije trećine radnih mjesta i trećinu korporativnih prihoda. U DZ banci procjenjuju kako će generacijska kriza dodatno povećati ionako veliku glad inozemnih rivala za preuzimanjem njemačkih malih i srednjih poduzeća.
No, analiza KfW-a pokazuje kako prodaju razmatra 42 posto poduzetnika dok 54 posto želi kompaniju ostaviti u obiteljskom vlasništvu.
